Радислав Гандапас

Радислав Гандапас

  • Лидерство
  • Мотивация
  • Развитие

Радислав Гандапас — самый известный в России специалист по лидерству. Автор9 книги14 фильмовпо лидерству и ораторскому искусству.

  • Командировки №84 («Бизнес и жизнь»)

    «БЖ» взялся записывать заметки и замечания, случайно брошенные Гандапасом во время командировок по бескрайней родине и за ее пределами.
    Журнал «Бизнес и Жизнь» №84, ноябрь 2013.

    А ГДЕ-ТО СТАРИКИ ТАНЦУЮТ

    P1130813

    По-особенному люблю три города – Киев, Волгоград и Екатеринбург. Первый обожаю давно, потому что в Киеве чувствую себя невероятно раскованно, там хочется дышать полной грудью. Почему Волгоград? Сложно точно сказать, но, думаю, дело в том, что я родился на Волге, в
    Самаре, а в Волгограде самый лучший вид на реку. Вообще, этот город был построен в сталинские времена, он просторный, а я люблю простор. Терпеть не могу, когда пространство зажимает человека.

    Мне нравятся широкие улицы, этим же, кстати, и Киев привлекателен. Третий город – Екатеринбург. И как раз в данном случае никакой загадки нет: в этом городе родилась и выросла моя жена, мои дети наполовину екатеринбуржцы. Когда здесь был в командировке, разумеется, заехал к родителям жены. Как ни странно, мы весело провели время.

    Читать далее
  • Творец и коммерсант — разные люди

    Принципы Радислава Гандапаса на сайте www.coca-colarussia.ru

    RG3

    Популярный бизнес-тренер — о том, что настоящий мужчина должен делать по дому, почему нужно заморачиваться на морали и как быть молодцом

    Я бы воздержался от советов себе 25-летнему. Во-первых, я хорошо помню себя в том возрасте и уверен, что не послушал бы рекомендаций. Во-вторых, я бы не стал менять то, как я прожил последние 20 лет жизни. Возможно, круто было бы сказать тому парню «Бросай то, занимайся этим!», но тогда бы на моем месте сейчас был совершенно другой человек. Для меня 25-летнего я нынешний — чужой человек, а значит, и опыт мой не стал бы для него ценным. В общем, если бы мне навстречу шел я в 25 лет,  я бы остановился и молча дал ему пройти мимо.

    Не думаю, что есть мужская и женская работа по дому — главное, правильно распределить ресурсы. Я регулярно убираю дом с помощью пылесоса, мою полы, меняю лампочки. У нас есть помощники, которые помогают нам с женой содержать дом в чистоте и порядке. Но они есть не потому, что мы лентяи-лежебоки с кривыми руками, просто наше время очень дорого стоит. Я точно знаю, что моя жена готовит и прибирается лучше наемных работниц, но у нас трое детей, бизнес, и у нее далеко не всегда хватает времени на домашние дела. Есть вещи, которые делаю только я. Так, попытка нашей горничной отвоевать у меня обязанность чистить обувь закончилась скандалом, и наточку ножей я тоже никогда никому не отдам.

    Читать далее
  • Время на отдых: книга для тех, кто много работает

    ВРЕМЯ НА ОТДЫХ: книга для тех, кто много работает

    «Отдых». В самом слове свобода и покой. Легкость и спонтанность. «План». В самом слове ограничение и движение. Тяжесть и ответственность. Можно ли и нужно ли это совмещать? Не оксюморон ли «планирование отдыха»? Таким вопросом не может задаться деловой человек. Ведь именно деловой человек привык ценить и экономить ресурсы. Та самая спонтанность и свобода довольно часто оборачиваются пустой потерей времени и ничегонеделанием. Давайте не путать ничегонеделание с отдыхом. Ничегонеделание — отсутствие деятельности. Отдых — деятельность. Пусть и не всегда активная. Но результативная.

    Если вспомнить студенческие годы, становится понятно, что из двух студентов, которые не готовятся к экзамену, отдыхает только один — который уже подготовился. А тот, что не готовится, но собирается приступить — не отдыхает. Ибо отдых — это не действие, а состояние. Состояние, которое доставляет удовольствие само по себе. А в результате поможет получить удовольствие и от предстоящей работы.

    Кто читал предыдущие книги Глеба Архангельского, посвященные планированию и регулированию рабочего времени, воспользовавшись рекомендациями, уже высвободили время для самого отдыха. Теперь придется планировать и сам отдых. И получить еще больше удовольствия и пользы. Еще больше информации и энергии.

    Купить книгу Глеба Архангельского на Ozon.ru

    Читать далее
  • Река N

    В студенческие годы я играл в группе. Несмотря на то, что закончил я музыкальную школу по классу фортепиано, и дома у меня стоял электроорган, играл я на барабанах. Почему — отдельная история.

    Группа называлась «Река N». Слово река — акроним, состоящий из первых букв участников: Радислав, Евгений, Карэн и Александра. Что такое N — внятного объяснения у нас не было.

    Радислав — это я. Я уехал в Москву.

    Женя закончил иняз и уехал в Америку, где женился и завел, по крайней мере, троих детей. Насколько мне известно, он живет сейчас в Новом Орлеане и играет блюз. Он единственный белый в группе.

    Карэн женился на Саше, они живут в Братиславе, у них студия звукозаписи, ежегодный музыкальный фестиваль, какой-то хостел… детально не знаю. Замечательно то, что Карэн с Сашей продолжают писать и записывать музыку. Время от времени присылают свежую песню.

    Память о тех прекрасных годах, когда мы, забыв обо всем, по полночи репетировали, дрожали перед выходами с концертными номерами, бились над качеством звука в студиях, никогда не покинет моего сердца. У этой памяти есть и физическое воплощение.

    • Во-первых, это несколько кассет (!) с десятками наших песен, записанных в таком качестве, что стыдно сказать.
    • А во-вторых, альбом со студийной записью. Драйв, конечно, не тот, что на любительских записях, но зато можно слушать.

    С удовольствием делюсь несколькими из наших песен. Не знаю, как их оценивать сейчас. Мне прекрасными в них кажется каждая нота. И каждое слово. К слову, дома у меня стоит ударная установка (жена подарила на Новый год). Недавно я убедился, что спустя почти двадцать лет я помню свою партию в каждой песне. Это значит, что когда я играл, я был счастлив.

    Как 1000 лет назад

    Ау, зима

    Чашка кофе

    На кончиках пальцев

    Не горюй

    Неподвижно

    Нота

    Песня о страхе

    Я тебя вижу — ты меня нет

    Читать далее
  • Лучшие фильмы о лидерстве, мотивации и развитии (Ноябрь 2013)

    Список фильмов, рекомендованных к просмотру Радиславом Гандапасом

    Прочитав первые сорок комментариев к предыдущей записи в блоге, я, во-первых, добавил к списку несколько фильмов, а во-вторых, решил кое-что пояснить. Я вижу, что необходимо назвать критерии, на основе которых фильмы попадают в этот список. Разумеется, мне известны сотни и сотни прекрасных фильмов. Я до сих пор не могу оправиться от потрясения от просмотра фильмов «Амадеус» Милоша Формана и «Жертвоприношение» Андрея Тарковского. Я не могу не считаться с гениальностью лент «Летят журавли» и «Мужчина и женщина».

    Кадр из фильма "Амадеус"

    Кадр из фильма «Амадеус»

    Но если бы я просто привел названия двух сотен фильмов, которые мне понравились, в чем была бы ценность этого списка? Да и в чем была бы его уникальность? Как вы знаете, мои профессиональные интересы концентрируются в трех темах: лидерство, мотивация и личное развитие. Я привожу здесь список фильмов, авторы которых, осознанно или неосознанно, заставляют зрителя задумываться над этими же темами. В основе почти каждого произведения искусства — конфликт героя со средой. Конфликт вызывает напряжение и желание это напряжение снять. В соответствии с моей концепцией лидерства, снять напряжение можно четырьмя способами и выбрать для себя соответствующую роль:

    1. Жертва — пойти на конфликт и стать жертвой обстоятельств, сломаться: декабристы, несчастные жены, мужья-подкаблучники, раскольники.
    2. Дезертир — не желая меняться самому и менять ситуацию, выйти из конфликтующей среды в другую: эмиграция, развод, увольнение.
    3. Мутант — приобрести новые знания и навыки, изменить свое отношение к происходящему и стать эффективным в новой реальности: инвалид-паралимпиец, мигрант, человек, получивший назначение на новую работу.
    4. Лидер — повлиять на обстоятельства, изменив их таким образом, чтобы они не конфликтовали с героем, а в идеале способствовали реализации его целей и интересов: реформаторы, руководители бизнеса, ответственные родители

    Разумеется, чаще встречается сочетание двух и более сценариев в разных пропорциях. Или переход от одного сценария к другому на новых этапах развития конфликта. Мне представляются предпочтительными третья и четвертая роль. Но и они же требуют от героя наибольших усилий и подразумевают наибольшие риски. Но они сулят и наибольшие выигрыши для героя в случае успеха. Поскольку это мой профессиональный сайт, здесь я привожу список фильмов, в которых герой не только оказывается в ситуации конфликта со средой, но и выбирает в ней роль мутанта или лидера. Возможно, не все эти фильмы — шедевры кинематографии. Например, «Толстяк на ринге» довольно тривиальная американская комедия с довольно предсказуемым набором штампов. Но если мы договариваемся, что нас интересует сценарий поведения героя, этот фильм достоин упоминания в списке. С другой стороны, крайне интересен, например, шедевр «Однажды в Америке», но тема, интересующая меня, в нем не доминантна. Он в список не попал. Таким образом, предлагаю вам взглянуть на этот список под этим углом. И посмотреть эти фильмы под этим углом. И пополнить список в своих комментариях под этим же углом. Разумеется, я тоже буду пользоваться вашими рекомендациями и посмотрю рекомендованные фильмы. Возможно, они пополнят основной список.

    Читать далее
По всем вопросам пишите: mail@radislavgandapas.com