EngРадислав Гандапас — самый известный в России специалист по лидерству. Автор9 книги14 фильмовпо лидерству и ораторскому искусству. Самый титулованный бизнес-тренер России, единственный в стране трижды был признан лучшим в профессии по результатам года. Лауреат Книжной премии Рунета 2013.
Неделю назад прогремел Synergy Insight Forum. В рамках подготовки к Форуму был записан вебинар, поставивший рекорд России и собравший максимальное количество зрителей и слушателей.
В эксклюзивном интервью корреспонденту Today.kz Радислав рассказал, какие проблемы хотело решить казахстанское надзорное ведомство с помощью его тренинга, а также о том, как казахстанцам стать счастливее.
— Радислав, Вы приехали в Астану для того, чтобы провести два тренинга: первый для Генпрокуратуры – «Лидер в современной организации», а второй для всех желающих – «Эмоциональный интеллект начинает и выигрывает». Поделитесь своими впечатлениями по итогам двух дней пребывания в нашей столице?
— Знаете, для меня почти каждая поездка в Казахстан — это какое-нибудь удивление. Я не верил в то, что запрос от Генеральной прокуратуры Казахстана действительно выльется в тренинг. Я не верил, что, во-первых, это вообще состоится, а во-вторых, что это состоится в том формате, в котором я привык работать с коммерческими структурами. Это короткое динамичное обучающие мероприятие. И мне казалось, что государственные структуры, а особенно силовые и правоохранительные, совсем не готовы к такому формату работы. Я летел в Астану не без опасений на этот счет. И каково же было мое удивление, когда я увидел вполне привычную для себя аудиторию. Мы очень эффективно провели день, и были хорошие отзывы от участников. И я думаю, что они не конечный пункт — этим пунктом будет совершенствование моделей поведения участников тренинга в том деле, которым они занимаются.
Радислав Гандапас перед тренингом в Подмосковье на конгрессе предпринимателей Oriflame.
Новые горизонты для директоров: инструменты, с помощью которых можно получить мотивацию движения вперед для тех, кто уже добился успеха.
Прямо сейчас готовлюсь выйти на сцену. Отличный зал, в котором почти тысяча почти только женщин компании Oriflame. Прокачаем самоменеджмент pic.twitter.com/UGBPPvk3M5
— Radislav Gandapas (@gandapas) 6 апреля 2017 г.
Радислав Гандапас в Алма-Ате, тренинг «SelfMadeMan: Новые горизонты» — о том, как жить более наполненной и энергичной жизнью.
Что мешало быть успешными Пушкину и Лермонтову, и как себя вести, чтобы не повторить их судьбу? Можно ли тренировать успешность так же, как мускулы? Как споткнувшись о неудачу, безошибочно перезапустить личный проект? Радислав ответил на все эти вопросы в беседе с Executive.ru.
Тренинг «Скрипты и алгоритмы успеха», который состоится в Москве 24 марта 2017 года, позволит узнать, какие ресурсы и действия нужны лично вам, чтобы выйти на устойчивую карьерную траекторию.
Executive.ru: Чем успех отличается от удачи? Можно ли сказать, что это разные части одного жизненного пути? Или это совершенно разные маршруты?
Радислав Гандапас: Давайте не будем говорить о том, что сближает понятия «успех» и «удача». Поговорим лучше о том, что их разделяет. Принципиальное отличие: удача – это случайное стечение обстоятельств, на которое мы повлиять не можем. А успех – это дело рук самого человека, который нашел удачное решение своих проблем.
И еще тут мы должны сказать, что успех разными людьми понимается по-разному. Для одного человека – это обязательно достижение высот профессионализма, признание коллег по цеху. Для другого – это большая семья с устроенным бытом, гармоничные отношения с другими людьми. А для третьего человека, ученого – это научное открытие, и ему совершенно не важно, что дома у него шаром покати.
