Стиль женского лидерства

Ответ на вопрос читательницы ВКонтакте

Радислав! Добрый день!
Первый раз я Вас увидела и услышала, когда еще училась в институте. Подруга принесла «на флешке» запись Вашего тренинга «Камасутра для оратора». Больше суток я практически не отходила от компьютера! Это было круто и даже немного перевернуло мою еще не окрепшую голову.
Сейчас я могу Вам сказать, что очень уважительно отношусь к Вам как к тренеру, личности, человеку, мужчине.
Сейчас у меня небольшой бизнес. Это стартап, поэтому бывают сложные времена, и для меня очень важно несмотря ни на что оставаться в первую очередь девушкой – нежной и женственной. Я не хочу становиться жесткой и «идти по головам». И меня очень вдохновили Ваши мысли на этот счет. Действительно, не стоит бояться быть сильной, самостоятельной, ведь только перед такими женщинами преклоняются сильные и независимые мужчины.
И в связи с этим у меня к Вам вопрос: а существует ли большая разница между женским и мужским лидерством? И стоит ли нам, женщинам, использовать ВСЕ технологии, которые Вы даете или же у нас немного другой путь? И планируете ли Вы разработать лидерскую программу для девушек? Это был бы просто КОСМОС!

Здравствуйте, Юлия! Тысячелетиями социальная роль лидера доставалась мужчине – добытчику, воину, предпринимателю. Женщине оставалась менее заметная, но не менее значимая роль матери, жены, хранительнице домашнего очага. У женщины не было денег – ее кормил и одевал отец, а затем муж, который получал из рук отца невесты приданое на ее содержание. Женщина была нужна и важна, но оне не была свободной, самостоятельной.

Фото: Woman in kitchen, 1939 (Seattle Municipal Archives)

Фото: Woman in kitchen, 1939 (Seattle Municipal Archives)

Сегодня времена изменились. Современная женщина вполне может обеспечить не только себя, но и всю семью. Женщине доступны все профессии. И, что самое важное, она может реализовать себя не в ущерб неотъемлемым ролям матери и жены. Есть ли особенности у женского лидерства? Пожалуй, что нет. Не все лидеры-мужчины ходят по головам и проявляют жесткость. Это не слишком адекватное представление о лидере-мужчине. Вам тоже не стоит этого делать. Лидер – это тот, кто проявляет инициативу и принимает на себя ответственность, кто собирает команду для решения масштабных задач и мотивирует это команду на пути к цели. Каждый делает это по-разному. И не потому, что они мужчина или женщина, а потому, что у всех разное воспитание, образование и темперамент. И потому, что сколько лидеров, столько и стилей лидерства.

Теги: ,

07 августа 2014   |  2 комментариев

2 комментария

  1. Много споров вызывает вопрос “женщина и бизнес”, “бизнес и женщина”. Радислав Гандапас очень четко, кратко, а главное – верно, рассказывает о своем видении этого вопроса. Большое спасибо!!!

  2. Ольга

    Радислав! Большое спасибо за рассылки. Из последних я получила подтверждение своему убеждению, что лидерство, понятие широкое и включает в себя все общечеловеческие ценности. И каждый ответственный человек,со здоровой социальной позицией, уже лидер, не зависимо от пола и рода занятий.

    С уважением и глубокой признательностью, Ольга.

Оставить комментарий к записи

*

Получать новые комментарии по электронной почте.

new balance 574 spyder womens jacket new era 59fifty hats on sale nfl new era 39 thirty hats the north face outlet new era vintage hats mulberry outlet new era vintage caps spyder ski jackets new era nfl hats nfl logo new era cap
Наверх